Dans le cadre du HUBDAY Future Of Work 2022, l’entreprise Asana disposait d’un contenu à réaliser en amont de l’événement. Si d’ordinaire nous réalisons des articles de Brand Content, nous réalisons également des interviews vidéos qui remplace les articles écrits. Asana avait donc une interview vidéo qui prolongeait leur intervention sur la précédente édition du HUBDAY Future of Work.
Contrairement aux autres projets que j’ai pu mener, c’est la première fois que je le menais entièrement seul et j’ai pris beaucoup de plaisir à le mener. Depuis le mois de mars, j’ai l’habitude d’échanger avec Kévin Bosc puisqu’asana avait plusieurs contenus s’étalant sur les différents événements donc la préparation du tournage s’est faite naturellement et après lui avoir envoyé la liste des questions, nous avons rapidement convenu d’une date de tournage (au moins 3 semaines avant le jour J).
Il était primordial de tout planifier en amont puisque nous allions enchaîner rapidement avec Viva Tech une semaine après et avec l’installation du HUBDAY dans nos locaux nous n’avions pas énormément de disponibilités pour la réaliser.
De même, je m’étais assuré de pouvoir compter sur Fred Haury pour le montage alors qu’il avait un emploi du temps de ministre (nous étions en plus en pleine période électorale) en le bookant 1 mois avant le début du tournage et ça m’a permis de pouvoir être serein sur la qualité de la vidéo finale mais surtout de ne pas stresser pour délivrer la vidéo dans les temps.